هل يمكن نقل الكفالة والجواز منتهي وما هي شروط نقل الكفالة
نقل الكفالة في السعودية هو عملية نقل العمالة الوافدة من كفالة صاحب عمل إلى كفالة صاحب عمل آخر. ويمكن أن يتم نقل الكفالة بموافقة صاحب العمل الحالي وصاحب العمل الجديد، أو بموافقة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في حالة عدم موافقة صاحب العمل الحالي، ولكن يوجد العديد من الشروط التي يمكن توضيحها من خلال المقال التالي عبر موقع أنوثتك
محتوى المقال
هل يمكن نقل الكفالة والجواز منتهي
لا يمكن نقل الكفالة والجواز منتهي الصلاحية، حيث يتطلب نقل الكفالة أن يكون جواز السفر ساري المفعول. ويجب على الوافد تجديد جواز سفره قبل تقديم طلب نقل الكفالة.
هل يمكن نقل الكفالة والاقامة منتهية
لا يمكن نقل الكفالة إذا كانت الإقامة منتهية، وعليه تجديدها قبل تقديم الطلب. وذلك وفقًا لشروط نقل الكفالة التي وضعتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، والتي تتضمن شرط أن تكون الإقامة سارية المفعول.
شروط نقل الكفالة
هناك العديد من الشروط التي يجب توافرها من أجل نقل الكفالة في المملكة العربية السعودية، ومن هذه الشروط ما يلي:
- موافقة صاحب العمل القديم على نقل الكفالة.
- يشترط الحصول موافقة صاحب العمل الجديد.
- يجب أن يكون جواز سفر الوافد ساري المفعول.
- لا بد أن يكون الوافد قد سدد جميع الرسوم والمخالفات المرورية الحكومية.
- يشترط أن يكون الوافد قد انتهت إقامته بمدة لا تزيد عن 30 يومًا.
- لا بد من الحصول على موافقة الكفيل في حال نقل الكفالة إلى المنشأة الجديدة.
- يجب الحصول على الموافقة من قبل مكتب العمل على نقل الكفالة.ألا تكون المنشأة بالنطاق الأحمر.
- يشترط أن تكون المنشأة لها رصيد يسمح لها بنقل العمالة الوافدة إليها.
- يجب أن يكون المتقدم يبلغ عمره حوالي 18 سنة فأكثر.
- لا بد ألا تحتوي المؤسسة على عمالة إقامتها أو رخصتها منتهية الصلاحية.
- يجب أن تكون إقامة العامل سارية الصلاحية.
- لا بد أن يكون العامل الأساسي على رأس عمله.مرور أكثر من سنة على العمل مع الكفيل القديم أو المؤسسة.
- يجب أن تكون جميع الرخص الخاصة بالمؤسسة سارية الصلاحية.
- لا بد أن تكون المؤسسة مشتركة بخدمة العنوان الوطني.
طريقة نقل الكفالة
يمكنك نقل الكفالة في المملكة العربية السعودية، وذلك من خلال اتباع الخطوات التالية:
- قم بالدخول مباشرة إلى الموقع الرسمي لوزارة العمل والتنمية الاجتماعية من خلال الرابط التالي “من هنا“
- النقر على تبويب الخدمات الإلكترونية من القائمة الرئيسية.
- قم بتسجيل الدخول برقم البطاقة الوطنية أو رقم الإقامة وكلمة المرور.
- قم بالنقر على اسم المنشأة التي يرغب المقيم بنقل الكفالة إليها.
- قم بالضغط على أيقونة نقل عامل وافد من القائمة.
- النقر على أيقونة طلب جديد وتدوين رقم الإقامة.
- الضغط على تبويب بحث للبحث عن رقم إقامة المقيم.
- قم بكتابة البيانات المطلوبة في الخانات المخصصة له والتي تتمثل فيما يلي : اسم المقيم، رقم الإقامة، رقم واسم المنشأة التي يرغب بالنقل إليها.
- قم بالنقر على أيقونة التعهد من قبل صاحب الكفالة الجديدة، والتي تتضمن التعهد بعمل الإقامة الجديدة للمقيم وجميع الإجراءات اللازمة له.
- قم بالنقر على أيقونة إرسال، وسوف تصلك رسالة تفيد نجاح تقديم الطلب
كيفية نقل الكفالة إلكترونيا عبر منصة قوى
يمكنك نقل الكفالة إلكترونيا عبر منصة قوى من خلال اتباع الخطوات التالية:
- لا بد من الدخول إلى منصة قوى الإلكترونية من الرابط التالي “من هنا“.
- قم بالدخول إلى حساب الخاص بالمنشأة.
- قم بالدخول إلى خيار الخدمات الإلكترونية.
- قم بتحديد خدمة نقل موظف.
- قم بالضغط على خيار طلب نقل خدمات.
- قم بتحديد نقل خدمات موظف من صاحب عمل آخر.
- قم باختيار المؤسسة المراد نقل العامل لها.
- قم بإدخال البيانات الخاصة بالموظف والتي تتمثل فيما يلي : رقم الإقامة – تاريخ انتهاء الإقامة.
- قم بالضغط على كلمة إضافة.
- النقر على خيار التالي.
- النقر على خيار إنشاء عرض وظيفي.
- كتابة البيانات الأساسية للعرض الوظيفي.
- كتابة المعلومات المطلوبة بالعرض الوظيفي.
- الضغط على التالي لإظهار تفاصيل العرض.
- مراجعة العرض الوظيفي بدقة.
- النقر على خيار التالي.
- الموافقة على كافة الشروط والأحكام.
- النقر على خيار التالي لاستعراض الطلب قبل الإرسال.
- النقر على خيار إرسال الطلب.
- بعدها سوف يتولى النظام إرسال رسالة التأكيد، والتي تفيد نجاح إرسال الطلب.
- بعدها سوف يقوم العامل باستكمال إجراء نقل الخدمات بواسطة الموافقة على الطلب أو رفضه.
المستندات المطلوبة لنقل الكفالة
هناك العديد من الوثائق المطلوبة التي يجب تقديمها من أجل نقل الكفالة، ومنها ما يلي:
- نسخة من جواز السفر ساري المفعول، حيث يجب أن يكون جواز سفر الوافد ساري المفعول لمدة لا تقل عن 90 يومًا.
- صورة من إقامة العامل سارية المفعول
- يجب أن يقدم صاحب العمل الجديد موافقة خطية على نقل الكفالة.
- يجب أن يقدم العامل موافقة خطية على نقل الكفالة.
- في حالة نقل الكفالة دون موافقة الكفيل القديم، لا يُطلب من العامل تقديم نسخة من عقد العمل وموافقة الكفيل القديم.
ما الذي يمنع نقل الكفالة؟
يوجد العديد من الأسباب التي يمكن أن تتسبب في منع نقل الكفالة، ومنها ما يلي:
- يجب الحصول على موافقة صاحب العمل القديم على نقل الكفالة. وإذا رفض صاحب العمل القديم النقل، فلن تتم الموافقة على الطلب.
- الحصول على موافقة صاحب العمل الجديد على نقل الكفالة. وإذا رفض صاحب العمل الجديد النقل، فلن تتم الموافقة على الطلب.لا لا بد من سداد الرسوم والمخالفات المترتبة على المقيم، وذلك قبل تقديم طلب نقل الكفالة.
- وإذا لم يقم المقيم بسداد الرسوم والمخالفات، فلن تتم الموافقة على الطلب.جب تجديد جواز السفر، إذا كان منتهي الصلاحية. وإذا لم يقم المقيم بتجديد جواز السفر، فلن تتم الموافقة على الطلب
- في حالة وجود مخالفات على المقيم، مثل عدم دفع الراتب أو التغيب عن العمل بدون إذن، فلن تتم الموافقة على طلب نقل الكفالة.
أهداف نقل الكفالة في النظام الجديد
الهدف من نقل الكفالة في المملكة العربية السعودية يتمثل فيما يلي:
- هدف النظام الجديد إلى حماية حقوق العمال، من خلال منحهم الحق في نقل كفالتهم دون موافقة الكفيل القديم في بعض الحالات، مثل عدم دفع الكفيل للأجور المستحقة للعامل، أو عدم توفير السكن المناسب للعامل، أو تعرض العامل للاستغلال أو الإساءة من قبل الكفيل.
- تعزيز حرية التنقل للعمال، من خلال تسهيل إجراءات نقل الكفالة، وتقليص المدة الزمنية اللازمة لنقل الكفالة.
- حماية حقوق العمال، حيث كان العمال في النظام القديم يعتمدون بشكل كامل على موافقات الكفيل القديم لنقل كفالتهم، مما كان يعرضهم للاستغلال من قبل الكفلاء.
- تحسين بيئة العمل للعمال، من خلال وضع شروط ومعايير محددة للكفيل الجديد، مثل الالتزام بدفع الأجور المستحقة للعامل، وتوفير السكن المناسب للعامل، وعدم استغلال العامل أو الإساءة إليه
- يساهم هذا النظام في حفظ حقوق أصحاب العمل والعمال الوافدين بشكل متكافئ من أجل أن يضمن الحقوق لجميع الأفراد.
- التقليل من فكرة الاستغلال من أصحاب العمل للعمال.
- كسر كافة القيود والعراقيل التي يمكن فرضها من قبل صاحب العمل على العامل الوافد.
