الفرق بين بلاغ الهروب والتغيب عن العمل

الفرق بين بلاغ الهروب والتغيب عن العمل هي من أكثر الأسئلة المتداولة التي يبحث عنها أصحاب العمل بالمملكة العربية السعودية، وبصفة خاصة عند تغيب موظف لديهم من العمل بشكل نهائي، وذلك دون سابق إنذار حيث أعلنت وزارة العمل السعودية عن كيفية الإبلاغ عن الهروب، والبلاغ عن التغيب وسوف يطرح مقالنا الفرق بين الاثنين، وكيفية الاستعلام عنهم وكل المعلومات المتعلقة بهم.

الفرق بين بلاغ الهروب والتغيب عن العمل

نوهت وزارة العمل بالمملكة العربية السعودية أنه يستطيع صاحب العمل والذي يعرف باسم الكفيل أن يقوم بتقديم بلاغ ضد موظف قام بترك العمل بدون سابق إنذار أو بلاغ عن العمل، وجاء ذلك على بناء مجموع من القوانين والضوابط وهي كالآتي:

 أولاً: بلاغ الهروب

•  يقوم صاحب العمل بتقديم بلاغ الهروب إلى مكتب العمل عندما يهرب عامل من المصنع أو مكان العمل، دون أن يعطي إثباتات أو يقدم اتفاقات تخص العمل.
•  وذلك دون سابق بلاغ أو إنذار وفي تلك الحالة يطبق عليه بلاغ الهروب.

 ثانيا: بلاغ التغيب عن العمل

•  بلاغ التغيب عن العمل هي أحد الوسائل التي أعلنت عنها الوزارة حتى يستطيع الكفيل استخدامها عند وجود مخالفات نظامية.
•  وجاء ذلك بناء على مجموعة من القرارات التي تخص وزارة العمل وتشمل المخالفات الآتية:
•  عدم حضور العامل بانتظام في المنشأة، التي تخص صاحب العمل.
•  عند انتهاء رخصة العمل.
• عند انتهاء مستند الإقامة الذي يخص العامل.
•  عند رفع دعوى قضائية ضد العامل من قبل المنشأة أو من قبل الكفيل، وفي تلك الحالة كان قرار وزارة العمل أنه يستطيع لصاحب العمل أن يقوم بتقديم بلاغ ضد العامل عند تغيب أو بلاغ.
•  وذلك إلى الجهات الرسمية الخاصة بالعمالة الوفد، وقامت وزارة العمل السعودية بوضع مجموعة من الضوابط الخاصة بالبلاغ والتي تتمثل في:

1.  الشرط الأول: أن تكون المنشأة لديها أوراق رسمية خاصة بها.
2. الشرط الثاني: أن يكون العامل مسجل في قوائم رأس العمل.
3.  الشرط الثالث: أن لا يوجد أي دعوى قضائية على الكفيل أو العامل.
4.  الشرط الرابع: أن تكون رخصة العمل لدى العامل سارية.
5.  الشرط الخامس: أن تكون الإقامة الخاصة به سارية.
6.  الشرط السادس: أن يكون هناك مستندات ووثائق تؤكد تغيب العامل عن مكان عمله.

طريقة التأكد من صحة بلاغ الكفيل عن العامل

 يستطيع صاحب العمل أن يتعرف على صحة البلاغ الذى قدمه ضد العامل حيث أن هناك فرق بين بلاغ التغيب وبلاغ الهروب، وتستطيع أن تتعرف على صحة البلاغ الذي قامت بتقديمه من خلال الخطوات الآتية:

1.  أولاً يقوم العامل لتسجيل الدخول عبر المنصة الإلكترونية الخاصة بالموقع الرسمي لوزارة العمل والتنمية الاجتماعية، وتستطيع تسجيل من هنا.
2. بعد ذلك سوف يطلب منك الموقع مجموعة من بياناتك الشخصية، من اسم العامل، رقم الإقامة.
3.  ثم تقوم بالضغط علي كلمة تحرير بلاغ من قبل كفيل.

كيفية معرفة بلاغ الهروب بواسطة رقم الإقامة

 يستطيع العامل معرفة بلاغ الهروب باستخدام رقم الإقامة من خلال الخطوات الآتية:

•  في البداية يتم تسجيل الدخول على المنصة الإلكترونية الخاصة بوزارة العمل السعودية ويتم تسجيل الدخول من هنا.
•  بعد ذلك يقوم بالضغط على كلمة الخدمات الإلكترونية.
•  ثم اضغط على الأيقونة المكتوب عليها خدمة الاستعلام عن الوافدين.
•  ستظهر لك نافذة تطلب منه تدوين مجموعة من بيانات، والتي تحتوي على رقم الإقامة رقم الجواز، ويجب كتابتها بطريقة صحيحة.
•  بعد ذلك سوف تقوم بكتابة رمز التحقق الظاهر أمامك.
• وفي النهاية تضغط على كلمة بحث.
•  سوف تظهر لك نافذة تضم جميع المعلومات التي تخص بلاغ الهروب المقدم ضدك من الكفيل.

طريقة الاستعلام عن بلاغ الهروب من وزارة الداخلية برقم الإقامة

تستطيع الاستعلام عن بلاغ الهروب الخاص بك برقم الإقامة عن طريق تسجيل الدخول على وزارة الداخلية السعودية، وذلك ما سوف نشرحها بالتفصيل في النقاط الآتية:

•  عليك في البداية أن تسجل الدخول على موقع وزارة الداخلية السعودية من هنا.
• بعد ذلك تقوم بالضغط على المربع المكتوب به الاستعلام عن هروب وافد.
•  ثم تقوم بتدوين رقم الإقامة الخاصة بك.
• ثم تضغط على كلمة التالي.
•  ستظهر نافذة أخرى بها خيارات تختار منها مستفيد.
•  وفي النهاية تضغط على كلمة بحث.
•  ستظهر لك على الشاشة جميع التفاصيل المتعلقة بالبلاغ بشكل مفصل وكافي.

ما هي عقوبة هروب العامل من مكان عمله؟

 إذا تم تأكيد صحة البلاغ هروب العامل من مكان عمله، في تلك الحالة سوف يخضع العامل للمسائلة القانونية من قبل الحكومة السعودية، وسوف توقع عليه عقوبات صارمة التي أعلن عنها القانون العمل السعودي، وتتمثل في:

•  العقوبة الأولى: وتكون عبارة عن غرامة مالية بقدر 50,000 ريال سعودي.
•  العقوبة الثانية: وهي حبس العامل لمدة ستة أشهر.
•  العقوبة الثالثة: وهي ترحيل العامل من المملكة العربية السعودية بشكل نهائي ويمنع دخول إلى الأراضي الحجازية مرة ثانية.

كيفية إلغاء بلاغ الهروب

 إذا أراد صاحب العمل أن يتراجع عن البلاغ الذى قام  بتقديمه ضد العامل عليه أن يتبع الخطوات القادمة:

• وهي في البداية عليك أن يسجل الدخول على منصة أبشر الإلكترونية من هنا.
•  بعد ذلك اضغط على الاستعلامات الإلكترونية.
•  ينبغي أن تكون الفترة التي تغيبها العامل لا تتعدى 15 يوما.
•  بعد ذلك يقوم الكفيل بالضغط على إلغاء بلاغ هروب، ويضغط على كلمة التالي.
•  الخطوة التالية وهي الضغط على تفاصيل بلاغ الهروب إلغاء، وبذلك يكون العميل قد قام بإلغاء بلاغ الهروب الذي قام بتقديمه ضد العامل.

طريقة تقديم طلب إثبات كيدية بلاغ تغيب عن العمل

 من الخدمات الرائعة التي أعلنت عنها المديرية العامة للجوازات السعودية هي خدمة إثبات كيدية بلاغ التغيب عن العمل، ويستطيع العامل استخدامها عندما يشعر أنه تعرض للظلم من الكفيل أو صاحب العمل، وذلك سوف نشرح بالتفصيل عبر النقاط الآتية:

•  في البداية يقوم العامل في تسجيل الدخول على منصة وزارة العمل السعودية من هنا .
•  بعد ذلك يقوم باختيار خدمات الوزارة.
•  ثم يقوم بالضغط على دليل الخدمات.
•  ستظهر له مجموعة من الخيارات يضغط على خدمة طلب إثبات كيدية بلاغ العمل.
•  ثم يقوم باختيار بدء الخدمة.
•  بعد ذلك يقوم بتسجيل الدخول ببياناته المتواجدة في منصة أبشر الإلكترونية.
•  سوف تأتي له على هاتفه رسالة نصية بها رمز مرور مؤقت.
• ثم يقوم بتدوين في الخانة المخصصة لها.
• بعد ذلك يقوم بالضغط على بوابة الأفراد ويسجل الدخول على الخدمات الإلكترونية.
•  ثم اضغط على خدمة طلب إثبات كيدية تغيب.
•  سيظهر لك عزيزي العميل نموذج بلاغ التغير .
• ثم تقوم بتعبئة وتوضح به سبب تغيبك عن العمل.
•  ثم تقوم بإرفاق جميع المستندات التي تثبت كلامك.
•  وفي النهاية تضغط على كلمة حفظ.
• وبذلك سوف يقوم الموقع بحفظ طلبك وسوف يكون تحت الدراسة، بعد ذلك سوف تأتي لك رسالة نصية للعامل عند تقديم الطلب لتؤكد لك أن تطلبك تحت الدراسة.

الخدمات التي تقدمها وزارة العمل بالمملكة العربية السعودية

 تعد وزارة العمل والتنمية الاجتماعية من الوزارات المميزة التي تقدم العديد من الخدمات للمقيمين والمواطنين بالمملكة العربية السعودية، ومن أهم خدماتها ما يلي:

•  إمكانية الاستعلام عن أي خدمة من خدمات وزارة العمل بشكل إلكتروني دون الذهاب لمكاتب العمل.
•  تقوم بتوفير إمكانية تقديم بلاغ عامل هارب، وبلاغ عامل متغيب بواسطة منصة وزارة العمل والتنمية الاجتماعية.
•  تستخدم في الاستعلام عن بلاغ هارب باستخدام رقم الهوية الوطنية، أو باستخدام رقم الإقامة.
•  تقدم جميع أنواع طلبات العمل على شبكة الإنترنت.
•  تقدم للعامل إمكانية تقديم إثبات كيدية بلاغ العمل ومناقشته في أسرع وقت.

 والي هنا نكون قد وصلنا إلى نهاية مقالنا تعرفنا على الفرق بين بلاغ الهروب والتغيب عن العمل، وقمنا بطرح مجموعة من الخدمات الرائعة التي تقدمها وزارة العمل السعودية، نشكركم على حسن المتابعة، وانتظروا الجديد من مجلة انوثتك.